联合管理考试的综合能力有什么推荐教材吗？

• 2021-11-22 13:08:18
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4、学习视频推送陈剑老师。包括他的基础课(基础可以跳过，也可以忽略)，加固课，袖子里的把戏，还有数学猜谜(你可以看到14岁或者13岁的板子，很详细很清楚。最新的版本每年都出版。你也可以去看看。)，以及过去几天的一些现场课程(可以事后查看并加倍)。就我个人而言，我觉得陈剑老师的讲课很清楚、很清楚，他不会像其他机构的老师那样自相矛盾。以上视频我至少看过一次。后期，数学基础错误控制在3个左右，6个考试出错依然紧张。

mba要知道统考科目并不多，只有两门科目，一门是外语科目，而另一门是管理类联考综合，而想要让自己得到考试较高的分数就需要报考人员对此进行复习，要知道这两次的考试科目难度其实是很大的，也就是说不复习是很难得到考试的高分，从而会失去当年复试的参考机会，这样说来一定复习是比较重要的。

行为面试法要求考生描述过去的行为，而让考官来做出判断。回答的步骤应遵循STAR方法(SituationTaskActionResults)，即首先描述事件的背景，然后陈述当时的任务，所采取的行动，已经最后取得的结果。为了加深考官的印象，可以加入一个R，即Reasons，“为什么要这么做？”你当时是怎么思考的。****任务一定是时间紧，任务重，而且面临许多波折，你想尽了各种方法，财务了力所能及的各种措施，在山重水复疑无路之时，终于出现柳暗花明又一村的成功画卷。

MBA(工商管理硕士)最初诞生于美国。经过百年的探索和努力，培养了一大批优秀的工商管理人才，创造了美国经济发展的神话和奇迹。MBA素有“上帝宠儿”、“管理精英”之称，成为企业界和社会所敬仰和羡慕的特殊人物，甚至被大众视为“商界英雄”。据统计，美国500强企业的总经理、董事长等高管多为MBA。这一令人惊叹的事实是MBA教育成功表现的最好例证。MBA意味着卓越的能力、勇气和品德；它代表财富、地位、权力和荣誉；它预示着希望、成功和荣耀。

首先，个人信息必须写得清楚，不能有任何错误。例如，联系信息、联系地址和邮箱等。作为一名备战MBA的考生，我们一定要做好这些小细节。第二，自我评价是非常重要的一点。自我评价是对自己的理解。如果你对自己了解不多，让面试官发现你对自己了解不够，你的立场不明确。要把你的性格特点和你过去的工作经历结合起来，这样你才会显得与众不同。第三，MBA的老师指出，为了在你的简历上做一个简短的描述，选择最合适的词来描述它。不要发表冗长的演讲，这会给人一种你很罗嗦的印象。第四，要描述你的工作职责，你必须给出一个简短的描述，这是最好的做法。

四是在名师指导下，对在职MBA课程有深刻理解的老师们，在各自的专业和领域潜心钻研多年，并结合学生各自的实际形成理论。真正的理论来自于实践，而不是闭门造车、纸上谈兵。教授的指导可以激发学习效果，让你通过短短一、两年的学习就能吸收每个学校的精华，这是一个人单打独斗、多年冥想都难以企及的效果和高度。在职MBA学习将是企业高管帮助企业经理晋升为更好的企业领导人的唯一途径。